ELTBECHAR

Welcome, MEMBER! Please enter your username and password to enter the member’s page. If you are new and do not have an account, please SIGN UP & be one of us.




Log in

I forgot my password

Search
 
 

Display results as :
 


Rechercher Advanced Search

Latest topics
» TVOKIDS.COM
Wed Nov 15, 2017 9:52 am by baali

» Summaries of 3AS lessons in one file (NEW LINK)
Thu Nov 09, 2017 10:31 pm by nismazou

» Food additives
Sun Nov 05, 2017 2:29 am by tahadrw

» Working children- ready for Data-show presentation
Sat Oct 28, 2017 8:21 pm by hananebrahimi

» Powerpoint presentation about rain forests for 2 Year
Fri Oct 27, 2017 3:37 pm by assil

» 2012/2013 First term exams (Year one & year three)
Fri Oct 27, 2017 3:33 pm by assil

» secon year test
Tue Oct 24, 2017 8:05 pm by zinebkir

» Modal Auxiliary Verbs (visual Aids)
Sun Oct 22, 2017 8:48 pm by zinebkir

» Reading comprehension tips
Sun Oct 22, 2017 8:00 pm by zinebkir

Who is online?
In total there are 2 users online :: 0 Registered, 0 Hidden and 2 Guests :: 1 Bot

None

[ View the whole list ]


Most users ever online was 105 on Tue Oct 29, 2013 2:59 pm
TWEET

   



What a teacher needs to know about absence

View previous topic View next topic Go down

What a teacher needs to know about absence

Post by BILLAL on Wed Sep 14, 2011 2:28 am



[right]العـــطــــل
والتـغــيـبــات






أ ـ العــطـــل
:
لكل موظف في حالة نشاط الحق في عطلة سنوية مدفوعة الأجر والغاية منها هو السماح
للموظف بالراحة قصد الإحتفاظ على صحته وتقوية قدرته للعمل من جديد .


1 ـ مـدة العـطـلــة : مـدة العطلـة ثلاثون يوما في السنة
باستثناء الموظفين المكلفين بالنشاطات التعليمية والتكوينية ، فإنهم
يستفيدون من راحتهم السنوية أثناء العطل المدرسية ، غير أنهم مرغمون أثناء هذه العطل
بالمشاركة في الإمتحانات والتدريبات التكوينية سواء كمستفيدين أو كمؤطرين إذا اقتضت الضرورة بذلك ، ويستفيد الموظف المقيم
بالصحراء بعشرين يوما زائد الشهر(50 يوما) .


مــلاحـظــة : لا يمكن للمعلم أن
يستفيد من عطلة الخريف أو الشتاء أو الربيع إن لم يستأنف التدريس قبل اليوم الأول
من العطلة
.


2 ـ العـطـلــة
المرضيــة :
لكل موظف الحق في
تغيبات لأسباب صحية سواء كان المرض مؤقتا أو طويل الأمد .


لا يحق للموظف أن يتغيب عن العمل
بدعوى المرض
إلا بعد تقديم شهادة طبية.

3 ـ
العـطـلـة المرضـيـة المـؤقتـة
:
للعامل المصاب بمرض مؤقت الحق في تعويضات يومية محددة كالتالي : ـ من اليوم الأول إلى اليوم الخامس عشر : 50 % من أجر المنصب اليومي الصافي ابتداء من اليوم السادس عشر الموالي للتوقف عن
العمل ، 100 % من الأجر ( في حالة الإستشفاء يستفيد الموظف المريض من كامل الراتب وهذا
إلا بالنسبة للأيام
التي يقضيها في المستشفى
.


4 ـ العـطـلـة
المـرضيـة طويلـة الأمــد :
تدفع التعويضات
اليومية على أساس 100 % طوال مدة أقصاها 03 سنوات ، في حالة توقف يتبعه استئناف العمل
يتاح أجل جديد مدته 03 سنوات على أن تمر على هذا الإستئناف سنة على الأقل ، وإذا كانت العطلة
طويلة الأمد مختلفة .


5 ـ عـطـلـة
الأمـومـة :
تعتبر من التغيبات
المدفوعة الأجر وهي حق من حقوق الموظفات مدة العطلة 14 أسبوعا متتالية ابتداء من
التوقف الفعلي عن العمل
.






ب ـ التـغـيـبـــات
:


1 ـ التغيـب الخـاص
بالحـج :
لكل موظف يرغب في
أداء فريضة الحج الحق مرة واحدة طوال حياته المهنية في تغيب خاص مدفوع الأجر مدته 30
يوما متتالية ، أما فيما يخص العمرة فليس للموظف الحق في التغيب مدفوع الأجر اللهم إذا كان
في عطلة سنوية عادية .



2 ـ التغيب بسبب
مناسبة عائلية :
لكل موظف الحق في تغيب
خاص مدفوع الأجر في المناسبات العائلية التالية
:


ـ زواج الموظف
:
ثلاثة
أيام عمل


ـ ازدياد مولود للموظف
:
ثلاثة أيام عمل ، متتابعة أو غير غير متتابعة خلال 15 يوما بعد يوم
الولادة


ـ زواج أحد فروع الموظف: ثلاثة أيام عمل
- ختان
ابن الموظف:
ثلاثة أيام عمل


ـ وفاة أحد الأصول أو الفروع أو
الحواشي المباشرة للموظف او زوجه
: والمدة هي : ثلاثة أيام
عمل
.


ـ وفاة زوج الموظف
:
ثلاثة أيام عمل


تضاف إلى الآجال المحددة مدة الطريق
إذا اقتضى الأمر
.


3 ـ تغـيـبـات
خـاصـة :
كل موظف تسند
إليه مهمة وقتية في المجالس الشعبية له الحق في تغيبات خاصة مدفوعة الأجر ، لابد من تقديم طلب
التغيب من طرف الهيئة إلى الهيئة
المستخدمة
.


4 ـ تـغـيبـات
الرياضييـن :
يستفيد الموظف الذي يلعب دورا نشيطا في المباريات الرياضية
الوطنية والدولية من تغيب خاص مدفوع الأجر ، مدة المباريات مع زيادة مدة الطريق

.


5 ـ تغيب الموظف
الممثل النقابي :
يستفيد كل موظف
له صفة ممثل نقابي من تغيبات خاصة مدفوعة الأجر في إطار ممارسة مهمته النقابية وأيضا
عندما يدعى لمتابعة تداريب تكوينية نقابية شريطة أن يشعر قبل تغيبه الهيئة المستخدمة ويقدم
لها جميع الأوراق الإثباتية .


6 ـ التغيـب
للمشاركة في امتحان :
لكل موظف يدعى
لإجتياز امتحان الحق في تغيب خاص مدفوع الأجر مدته تساوي مدة اجراء الإمتحان مع
زيادة مدة الطريق .


7 ـ التغيب للمشاركة
في التكوين وتحسين المستوى :
يمكن لكل موظف أن
يستفيد من تغيبات خاصة مدفوعة الأجر إذا تابع دروسا في التكوين أو تحسين المستوى
مدتها 04 ساعات في الأسبوع .



مــلاحــظــة
:
المنشور الصادر عن كتابة الدولة للوظيف العمومي والإصلاح الإداري بتاريخ
20/09/1982 يمنع المنع الكامل التغيبات لمتابعة الدروس .


8 ـ التغيبات الخاصة
غير المأجورة :
يمكن لأي موظف أن يستفيد من تغيبات خاصة غير مدفوعة
الاجر لأسباب خاصة في حدود عشرة أيام (10) أيام في السنة عندما تسمح بذلك ضرورات قاهرة للخدمة

.


9 ـ تغيبات الموظفات
الأمهات المرضعات :
للأمهات المرضعات
الحق في تغيب ساعتين( 02 ) كل يوم مدفوعتين الأجر ابتداء من يوم الولادة ولمدة ستة
أشهرالأولى ، وساعة واحدة ( 01 ) كل يوم مدفوعة الأجر لمدة ستة اشهر الموالية. يمكن توزيع هذه الغيابات على مدار
اليوم حسبما يناسب الموظفة.



10 ـ تغيبات
للمشاركة في المؤتمرات والملتقيات ذات الطابع الوطني او الدولي:
للموظف الحق في الاستفادة من تراخيص للغياب دون فقدان الراتب شريطة ان تكون هذه الملتقيات او الندوات لها
علاقة بنشاطات الموظف المهنية
.




[/right]
avatar
BILLAL
Admin
Admin

Posts : 242
Join date : 2009-09-07
Age : 35
Location : Beni ounif

https://kechichbellal.wixsite.com/kechichb

Back to top Go down

Re: What a teacher needs to know about absence

Post by nesrine55 on Sat Dec 15, 2012 3:50 pm

thanks,we don't -in fact- know our rights . Thanks again .

nesrine55
New member
New member

Posts : 12
Join date : 2012-10-28
Age : 40
Location : aindefla

Back to top Go down

Re: What a teacher needs to know about absence

Post by chasanova on Wed Jan 23, 2013 6:31 pm

thank you Smile
avatar
chasanova
Member
Member

Posts : 26
Join date : 2013-01-10
Age : 38
Location : Bejaia

Back to top Go down

Re: What a teacher needs to know about absence

Post by glorious99 on Fri Jan 10, 2014 12:50 pm

thank you for these valuable information!

glorious99
New member
New member

Posts : 6
Join date : 2014-01-10
Age : 29
Location : Blida

Back to top Go down

Re: What a teacher needs to know about absence

Post by nadjiba sousou on Sat Nov 21, 2015 11:19 am

Thann you so much it is useful

nadjiba sousou

Posts : 1
Join date : 2015-11-21
Age : 28
Location : Mila

Back to top Go down

View previous topic View next topic Back to top


 
Permissions in this forum:
You cannot reply to topics in this forum